2017年江苏射阳县旅游投资发展有限公司选调生招聘3人
[导读]【导读】2017年江苏射阳县旅游投资发展有限公司选调生招聘3人，报名时间2017年3月31日—4月1日，上午8:30-11:30，下午3:00-6:00，报名地点射阳县人力资源和社会保障局
一、选调范围及人数
本县范围内事业单位或国有企业工作人员，选调人数3名(具体选调岗位及要求见下载)。
二、选调条件
1.具有一定的政治理论水平，良好的政治素质和道德品质;
2.具有大专及以上学历，年龄在45周岁以下(1972年1月1日以后出生);
3.具有较强的业务能力、组织协调能力和语言表达能力;
4.具备正常履行职责的身体条件;
5.有下列情形之一的，不得参加公开选调：
(1)涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;
(2)受处分期间或者未满影响期限的;
(3)法律、法规规定的其它情形。
三、选调程序
选调工作按照“自愿报考、公开竞争、择优录用”的原则，采取考试和考察相结合的办法进行。
(一)报名和资格审查
1、报名时间：
2017年3月31日—4月1日，上午8:30-11:30，下午3:00-6:00。
2、报名地点：
射阳县人力资源和社会保障局四楼就业促进科;政策咨询电话：82230520。
3、报名所需材料：
(2)身份证、学历、学位证书、职称证书原件及复印件;
(3)工作履历证明材料;
(4)报名人员对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡有弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。
4、资格审查：
县人社局、县旅投公司负责对报名人员进行资格审核，通过资格审核的人员直接进入面试。
(二)面试
1.考试方式：凡符合报名条件的人员，直接进入面试，面试内容为各岗位工作实务。
2.准考证领取时间：2017年4月2日上午8:30-11:30。
3.面试时间：2017年4月2日下午2:30;
报名人员应携带准考证和在有效期内的二代身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加面试。
(三)体检与考察
体检与考察由县旅投公司负责实施，根据面试成绩由高到低按选调计划数1：1的比例确定体检人选(面试成绩相同时，依次取学历、职称高者)。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检合格者由县旅投公司对其德、能、勤、绩、廉等方面进行综合考察，着重考察其政治、业务素质及现实表现。
因体检、考察不合格出现空缺时，按照成绩在符合条件人员中从高分到低分一次性递补。
(四)公示
对考察合格的拟选调人员，在射阳县人力资源和社会保障局网站、射阳旅游网上公示，接受社会监督，公示期为5个工作日。
(五)办理调动手续
公示期满，对没有问题或者反映问题不影响任用的，按有关规定办理调动手续。
四、纪律与监督
参与考试选调工作人员的回避参照《关于事业单位公开招聘工作若干问题的规定》(盐人社〔2010〕252号)执行，纪检监察部门对此次选调工作进行纪律监督。
