福建教师招聘《中学历史》考情分析
[导读]福建教师招聘《中学历史》考情分析一、考试概况福建省中小学新任教师公开招聘考试是符合招聘条件的考生参加的全省统一的选拔性考试。考试结果将作为福建省中小学新任教师公
福建教师招聘《中学历史》考情分析
一、考试概况
福建省中小学新任教师公开招聘考试是符合招聘条件的考生参加的全省统一的选拔性考试。考试结果将作为福建省中小学新任教师公开招聘面试的依据。根据福建教师招聘考试大纲，其基本情况如下：
(一)考试形式
1.答卷方式：闭卷、笔试。
2.考试时间：120分钟。
3.试卷分值：150分。
(二)试卷结构
1.主要题型：选择题，非选择题，如选择题、材料解析题、论述题(含案例评析)等。
2.内容比例：历史学科专业基础主干知识约占60﹪，中学历史学科课程与教学论约占40﹪。
3.试题难易比例：容易题约占40%，中等难度题约占40%，较难题约占20%。
二、考试科目及题型题量(以下为福建教招近两年考情)
总结：
1.考试科目：无变化。依旧为历史学科专业知识以及历史课程与教学论的相关内容。
2.题型变化：福建近两年来的题型比较稳定，主要为单项选择题、填空题、简答题和综合应用题。题型比较全面，能够系统全面的考查考生的综合素质。
3.题量变化：2016年福建教师招聘的题量发生了比较大的变化：①选择题：由25题变为24题;②填空题：题量加大由3题7空变为6题12空，分值由每空2分变为每空1分;③简答题：题量由3小题变为2大题，总分值不变。④综合应用题：仍为3题，但是分值增加，由66分增加为70分。
二、近两年各模块知识点呈现
总结：
根据上表分析，我们可以看出，中国古代史、世界近代史这两年都是重点，中国近代史的比例相对较少，但中国近代史依旧会是考试的重点，不可掉以轻心。
此外，教学论在单项选择题中和填空题中均有考题出现，因此，考生在备考过程中，应注意全面复习，做好对教学论的备考，切勿顾此失彼。
三、其他信息
(一)试题难度
学科知识与能力题目难度为高考难度，难度相对常规，知识点不偏不怪，但考查范围较广，考生需注意。教学论题目注重对基础理论的理解和运用，因考生多缺乏此内容的系统学习和巩固，难度相对较大，仍然会是广大考生复习的难点。
(二)题源分析
专业知识的单选、材料分析题的来源主要来自各地区高考模拟试题的变形，填空和简答主要考查学生记忆能力，教学论内容在我们讲义中都有完整的理论回答。
综上所述，该地区的考试专业知识比较接近高考难度，应较多的注重归纳和总结，同时由于都是客观题，对知识的细节考查不容忽视。教学论部分应该多注重联系实际案例的能力。
以上介绍了福建教师招聘《中学历史》考情分析，希望对各位考生有所帮助。
