2019合肥肥西农村商业银行招聘劳务派遣制员工20人公告
[导读] 因业务拓展需要，现面向社会公开诚聘英才，我行将提供有竞争力的薪酬福利待遇和广阔的发展晋升平台。一、招聘岗位及职数柜员20名，用工形式为劳务派遣制。二、应聘基本条件
因业务拓展需要，现面向社会公开诚聘英才，我行将提供有竞争力的薪酬福利待遇和广阔的发展晋升平台。
一、招聘岗位及职数
柜员20名，用工形式为劳务派遣制。
二、应聘基本条件
（一）年龄在25周岁以下（1994年10月以后出生），硕士研究生学历或具有一年以上金融工作年限、特别优秀的可放宽至28周岁以下（1991年10月以后出生）。
（二）具有普通高等院校全日制统招的本科及以上学历毕业生，专业不限，2019年10月31日前取得学历毕业证书。
（三）无不良行为记录，遵纪守法、诚实守信、身体健康、相貌端正，性格开朗，善于沟通和交流，能吃苦耐劳，具有良好的个人素质、较强的学习能力和团队合作精神。
（四）符合本行亲属回避相关规定。
三、招聘流程
本次招聘按如下流程进行：网上投递简历à简历筛选à初面à笔试à面试à健康体检à岗前培训à签约聘用。
（一）网上投递简历。2019年10月21日至2019年11月9日止，不符合招聘条件的人员不得报名。
（二）简历筛选。我行将根据招聘条件审核、筛选简历。
（三）初面：根据好中选优的原则，按照不低于1:3的比例统筹研究确定进入笔试人员名单。
（四）笔试：本次招聘笔试我行委托安徽省联社组织进行(有关笔试具体要求另行通知)。
（五）面试：根据省联社相关规定组织开展。
（六）健康体检：通过面试者将统一组织参加健康体检。
（七）岗前培训：拟聘用人员参加我行组织的岗前培训。
（八）签约聘用：岗前培训合格人员方可与我行认可的劳务派遣公司签订派遣用工协议，培训不合格者不予聘用。
四、应聘须知
1.本次招聘采取网上投递简历的方式，应聘者须填写《肥西农村商业银行应聘报名表》，连同电子照片一并发送至fxnshhr@163.com，一律不接受纸质简历。
2.应聘者应如实填写简历并承诺属实，未来如发现信息不符者将取消聘用资格。如因应聘者错填、漏填或不按我行要求填写个人信息，影响审核结果的，责任由应聘者自负。报送的电子照片应符合以下要求：
(1)本人近三个月内的正面、免冠、彩色(蓝、红、白色底)电子证件照片。照片必须清晰完整，显露双肩、双耳、双眉，不得佩戴首饰。
(2)电子照片标准尺寸为413像素(宽)×626像素(高)，文件类型为jpg格式，大小为40KB≤文件大小≤512KB。
(3)不得对照片内容进行拉伸、液化等ps操作，不得上传全身照、风景照、生活照、背带(吊带)衫照、艺术照、侧面照、不规则手机照等。
(4)报名人员报送的电子证件照片将作为准考证等唯一使用的照片，请务必按要求上传，妥善保管。
3.“报考资格审核是否通过、笔（面）试时间安排”等相关事项，由我行工作人员电话通知，谢绝来电来访。未接到笔试通知者，视作资格审核未通过。
4.如本次招聘实际到场参加笔试人员不足我行公告岗位拟招录人数3倍，我行有权相应减少招录人数。
5.我行按1:2比例依应聘者笔试成绩从高分到低分的顺序确定参加面试人员，最后一名入围面试者成绩如果出现并列，并列者一并进入面试。
6.我行将按照笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例统计应聘者综合成绩，并按综合成绩从高分到低分顺序确定拟聘用人员，最后一名如有成绩相同的，一并聘用，并予以公示。
7.本次招聘如出现拟聘用人员自动放弃或其他原因导致的招聘缺额现象，我行将按综合成绩从高分到低分的顺序依次递补。
8.应聘者务必确保联系手机号码准确无误，并保持通讯畅通。
9.应聘者本人有不良记录且截至报考日仍未消除者，应聘者本人及其配偶、父母、岳父母、兄弟姊妹、祖父母、外祖父母等直系亲属在我行有不良自欠、担保责任贷款且截至报考日仍未清偿者，我行有权取消应聘者录用资格。
10.其他未尽事宜按省联社相关规定执行，本次招聘的解释权在我行。
五、特别声明
本次招聘，不指定任何参考书籍，也未委托任何培训机构进行相关培训服务，请广大考生提高警惕，谨防受骗。
2019年10月18日
