具体时间以官网通知为准，近几年安徽公务员面试时间一览，供大家参考。

2022年笔试成绩公布距离面试中间间隔11天

2021年笔试成绩公布距离乡镇岗面试中间间隔51天、非乡镇间隔72天

2020年笔试成绩公布距离乡镇岗面试中间间隔25天、非乡镇间隔43天

2019年笔试成绩公布距离乡镇岗面试中间间隔25天、非乡镇间隔53天

面试一般采取结构化面试的方法进行。经省公务员主管部门同意，省、市两级机关部分职位可采取无领导小组讨论面试、结构化小组面试等方法进行。面试工作的具体事宜另行公告。

每天1套题，每套4道题目。

面试人选根据职位录用计划数，在同职位达线人员(人民警察职位为体能测评合格人员)中依笔试成绩从高到低按3:1的比例确定。不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有多名报考者笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。

面试后，笔试成绩与面试成绩按60%、40%的比例合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均按照“四舍五入”规则保留小数点后两位。面试成绩低于60分的，取消进入下一环节资格。

考试当日，各个考场内的考官(除主考官外)的组成设置通常是电脑随机产生的。考场内有7名主考官，另外计时1人，计分1人，监察1人。主考官多数为人社局、组织部等主管领导，并不是你报考单位的主管领导，其他考官则来自其他县市具备考官资格的人员。在考生回答完题目后，7位考官打分后，去掉最高分与最低分，其他5位的平均分数就是考生面试的分数。对于漫画题和小材料题，考场会给考生提供题签。引导员引导考生进入考场后，考生面前的桌子上有纸、笔等。考生在答题过程中，思考一道，回答一道。总计时20分钟，倒计时3分钟考场会有语音或举牌提醒。

对于安徽省公务员面试而言，综合分析能力一直是其测查的重点，试题形式多样，既有社会现象和时政热点类问题，也有哲理思辨类问题，还有一些特殊的题型，如漫画题。时政热点类问题的考查，选取的热点范围比较广，既有省内的，也有省外的，既有社会现象类，也有公共政策类。对哲理思辨类问题的考查，就命题内容而言，一般是让考生就哲理故事、名言俗语等谈谈自己理解或启示。除此之外，一些生活常识或是客观存在的自然现象或社会运行规则，也会成为安徽省公务员面试哲理思辨类问题命题素材。就命题形式而言，除了以文字形式考查综合分析能力之外，还出现了借助漫画来考查考生综合分析能力的题目。漫画题在近几年安徽公务员面试考试中，基本上每年都会考到漫画题。从所选取的漫画来看，既有时政类漫画，也有哲理类漫画，有的要求考生谈谈对漫画的理解与看法，也有的要考生谈谈对漫画的启示，这样的题目设置实则是对言语理解与表达能力、综合分析能力的综合考查。安徽省公务员面试近些年来注重对言语理解与表达能力的考查，试题表现形式十分灵活多变。考查这一能力的题目既有模拟对话题，又有现场模拟，同样也不同程度的涉及到了演讲和发言。