为进一步加强村级干部队伍建设，优化村级干部队伍结构，提高村干部队伍的整体素质，储备造就一支数量充足、结构合理、素质优良、相对稳定的村级后备干部队伍，经研究决定，面向社会公开选聘村级后备干部。现将有关事项公告如下：

　　一、选聘原则

　　坚持公开、公平、竞争、择优原则。

　　二、选聘岗位

　　全镇13个村公开选聘后备干部若干名。

　　三、选聘范围

　　致富能手、退役军人、外出务工经商人员、返乡大学毕业生（含2021年应届毕业生）、企业经管人员、优秀农村实用人才、镇聘用工作人员等。

　　四、选聘条件

　　（一）拥护党的路线、方针、政策，政治立场坚定，作风正派，遵纪守法，品德端正。

　　（二）爱岗敬业，吃苦耐劳，自愿在农村基层工作，有较强的组织纪律观念，服从组织分配。

　　（三）身心健康，能胜任岗位职责要求。

　　（四）村级后备干部人选报名条件：年龄40为周岁以下，具有高中及以上学历，中共党员优先。

　　（五）具备一定的文字功底和电脑操作能力，有较强的沟通协调能力。

　　（六）有下列情形之一的，不得报考：

　　1.贯彻执行党的路线方针政策不积极甚至消极抵抗，对党委、政府和村级组织依法依规作出决议决定或正常工作开展不执行、不支持、不配合的。

　　2.触犯法律法规受到刑事处分或触犯党纪党规被处理尚在影响期内或已过影响期、但情形严重、影响恶劣，党员群众不认可的。

　　3.是党员的但不正常参加党的组织生活，或不交纳党费，或不完成党组织分配工作的；近三年内有一年被评为不合格党员的。

　　4.组织或参与非法宗教活动，搞封建迷信，组织或参与聚众赌博，涉黑涉恶，涉枪涉爆，涉黄涉毒的。

　　5.煽动、组织或参与非法上访的。

　　6.非法串联拉票、贿选、胁迫蒙蔽群众或操纵、破坏选举的。

　　7.破坏或违反村规民约，造成不良影响，群众口碑差的。

　　8.违反社会主义道德，不承担赡养义务或抚养教育义务，或虐待、遗弃家庭成员的。

　　9.有利用宗教、宗派势力干扰村级正常工作行为的。

　　10.有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单且至今未撤销的；个人经济行为混乱容易造成不良影响的。

　　11.拖欠集体资金或无偿占用集体资产，尚未归还的。

　　12.有其他不宜情形的。

　　五、选聘程序

　　按照报名及资格审核、考试、考察、确定人选、公示、聘用管理等程序进行。

　　（一）报名及资格审查

　　1.报名方式：个人或委托他人报名或组织推荐。

　　2.报名地点：

　　现场报名：洪山镇组织办（太和县洪山镇人民政府文化站3楼）；

　　3.报名时间：从2021年8月9日起至2021年8月13日（上午8：00-11：30，下午2：30-5：30，），逾期不再补报。

　　4.报名所需材料：报名人员须提供学历证书、第二代居民身份证、户口簿等证件的原件及复印件，近期1寸免冠照片2张，填写《洪山镇公开选聘村级后备干部报名表》一份（见附件）,所在基层党组织出具的党员身份证明。退役军人报考需提供《退伍证》原件和复印件。报名人员应对所填写表格和提供资料的准确性、真实性负责。(本次报名不收取任何费用)。

　　5.资格审核：抽调人员组成资格审核小组，依据基本条件、资格条件对报名对象进行资格审查。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、录聘资格。

　　（二）考试：凭有效居民身份证参加考试，分笔试和面试，笔试和面试成绩按各占50%比例合成考试总成绩，满分100分。具体考试时间、地点另行通知。

　　笔试采用闭卷考试的方式进行，主要考察基本电脑操作、公文写作、与镇村振兴及农业农村相关的法律法规政策等，满分为100分。

　　面试采取结构化面试方式，主要考察综合分析能力、语言表达能力、解决实际问题能力、心理素质与应变能力等，满分为100分。当场评分、当场亮分（保留小数点后两位，第三位四舍五入），抽签决定面试顺序。

　　（三）考察。从相关部门抽调人员组成考察小组进行考察，同时征求公安、纪检、综治、司法等部门的意见。

　　（四）确定人选。镇召开党委会，根据考察情况，研究确定人选，并按岗位对后备人选进行排序。

　　（五）公示。村级后备干部公示7天，接受社会监督。公示期满无异议的或反映问题不影响任用的，按程序办理任职手续，如有出缺依次递补。

　　（六）聘用管理。按得分高低、人岗相宜原则，由镇党委统一分配到相应的村担任村级党组织书记后备人选、村级后备干部，由各村与拟任用人员签订试用期合同，试用期3个月。试用期考核合格的，各村与其签订正式聘用合同；试用期考核不合格的，不再办理聘用手续。拟任用人员未按规定时间到岗的，取消聘用资格。工作期间可由镇党委统一安排抽调到镇机关、镇直属单位进行锻炼。村级后备干部实行年度考核，年度考核不合格人员，予以解聘。聘用期内，凡违反相关纪律和制度规定，或因自身原因不再符合聘用条件的，予以解聘。条件成熟的，可按程序推选进入村“两委”班子。

　　（七）相关待遇。公开选聘的村级后备干部人选待遇参照洪山镇村级扶贫专干考评办法标准执行。

　　六、防疫要求

　　1.考生需提前通过“皖事通”APP实名申领安徽健康码（以下简称“安康码”），每日通过“点击核验”保持绿码状态，点击“通信大数据行程卡”并授权核验个人行程。考生应做好每日体温测量和健康监测，持续关注“安康码”及“通信大数据行程卡”状态。非绿码人员需通过健康打卡、个人申诉、核酸检测等方式尽快转为绿码。“安康码”绿码且体温正常的考生可正常参加报名、考试。

　　2.考生应提前打印《2021年洪山镇公开选聘村级后备干部笔试考生健康承诺书》（见附件），熟悉相关内容并如实填写，签名后于考试前交给工作人员。

　　3.考生进入考点前须进行体温检测，扫码后显示的安康码和通信大数据行程码均为“绿码”，身体无异常状况者（额温低于36.8℃，腋下低于37.3℃）方可进入考点。考试当天，考生凭“绿码”截屏且现场体温测量正常的，可进入考点。考试期间除身份核验环节外全程佩戴口罩。

　　4.考生考试前14天内有过国内中高风险地区旅居史，或处在隔离和健康监测期的入境人员不得参加考试（以“国务院客户端”发布的中高风险地区为准，境内中高风险地区查看方法：微信公众号搜索关注“中国政府网”—“疫情服务”选项里点击“疫情风险等级查询”—点击上方“点击查看全国中高风险疫情地区”）。对来自市外发生本土病例设区市（直辖市为区）低风险地区的考生，需持有72小时内核酸检测阴性证明原件，体温测量正常，方可参加考试。

　　5.有新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者接触史，近1个月内境内中高风险区域或境外旅居史的考生，考试当天“安康码”非绿码、体温异常或有其他异常症状的考生，请提前主动报告考点防疫工作人员，出示72小时内县级及以上医院开具的核酸检测证明原件，作出书面承诺，经驻场疫情防控工作人员同意后，方可经专用通道进入隔离考场参加考试，否则不予入场。

　　6.考生备考期间，请保持良好卫生习惯与作息规律，做好个人防护，减少人员接触，根据气温变化增减衣物以预防感冒。

　　7.考前如出现发热、乏力、咳嗽、呼吸困难、腹泻等症状请如实报告所在地疾控部门并及时就诊，考试期间有身体不适症状的人员要立即向工作人员报告并服从工作人员的管理。

　　8.请考生提前自备一次性医用口罩，考试当天至少提前半小时抵达考点，进入考场前务必要严格使用酒精消毒用品进行手部消毒，并始终保持安全距离。

　　9.请自觉遵守相关防疫要求和属地人员管控政策。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合工作人员进行防疫检测、询问等造成不良后果的，终止其考试并依法追究法律责任。

　　七、工作监督

　　选聘工作由镇组织办负责组织实施，镇纪检监察部门全程监督，确保选聘工作的公开、公平、公正。对违纪行为，一经发现严肃处理。报名人员弄虚作假或违规违纪的，一经发现，取消资格。

　　本公告由洪山镇组织办负责解释。

　　咨询电话：0558-8405006。

　　中共太和县洪山镇委员会

　　太和县洪山镇人民政府

　　2021年8月

附件：1.洪山镇公开选聘村级后备干部报名表

     2.考生承诺书

洪山镇公开选聘村级后备干部附件.zip

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