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安徽中烟工业有限责任公司2020年新进员工招聘公告132人

信息来源:作者:点击率:日期:2020-06-22 12:51:03

[导读] 安徽中烟工业有限责任公司隶属国家烟草专卖局(中国烟草总公司),是中央驻皖大型国有企业,下辖蚌埠、芜湖、合肥、阜阳、滁州五家卷

 

  安徽中烟工业有限责任公司隶属国家烟草专卖局(中国烟草总公司),是中央驻皖大型国有企业,下辖蚌埠、芜湖、合肥、阜阳、滁州五家卷烟厂和技术中心、市场营销中心及所属多元化经营企业,主要品牌包括“黄山”、“都宝”及王冠特色手工雪茄。现因公司发展需要,面向社会公开招聘新进员工,有关事项公告如下:

  一、招聘计划

  本次招聘132人,详见附件《安徽中烟工业有限责任公司2020年招聘计划表》。

  二、招聘条件

  1. 应聘者须符合以下条件之一:

  (1)2020年7月底前取得毕业证、学位证或留学归国人员学历认证的应届毕业生;

  (2)2018年1月及以后毕业,且离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生;

  (3)因参加“三支一扶”“西部计划”“农村特岗教师”等计划符合国家对保留应届毕业生身份政策的毕业生。

  此外,应聘者文化程度和专业要求须符合招聘岗位要求, 专科或本科必须为国家承认的全日制学历,其中大专报考生产操作类需获得市级及以上技能类竞赛奖励。

  2. 应聘者年龄须符合以下条件之一:

  (1)大专毕业生年龄23周岁及以下(1997年1月1日及以后出生);

  (2)本科毕业生年龄24周岁及以下(1996年1月1日及以后出生);

  (3)硕士毕业生年龄27周岁及以下(1993年1月1日及以后出生);

  (4)博士毕业生年龄29周岁及以下(1991年1月1日及以后出生)。

  3. 遵纪守法,品行端正。

  4. 身体健康,符合《公务员录用体检通用标准(试行)》,以及国家规定的食品生产经营企业人员的健康要求,矫正视力达1.0以上。

  5. 录取后与其他单位无劳动关系,其中生产操作类岗位自愿在报考岗位服务5年以上,能胜任夜班及三班制倒班工作和长时间站立工作。

  6. 应聘者不得报考录用后即构成回避关系的岗位。回避条款相关规定为:

  (1)安徽中烟工业有限责任公司及所属各单位在岗员工的配偶、子女及其配偶不得应聘同一机关岗位。

  (2)安徽中烟工业有限责任公司及所属各单位领导班子成员的配偶、子女及其配偶不得应聘同一机关岗位,不得应聘下一级单位的组织(人事)、纪检监察、审计、财务岗位,也不得应聘行业内上一级单位的组织(人事)、纪检监察、审计、财务岗位。

  三、招聘程序

  1. 在线报名

  应聘者于2020年6月1日—6月12日登陆前程无忧网站填写报名信息,恕不接受其他报名形式。在线报名网址:http://campus.51job.com/anhuizy2020/

  2. 资格初审

  报名结束后,原则上按不超过招聘计划的15倍择优确定笔试人选,未通过资格初审而未能进入笔试的人员恕不另行通知。如通过资格初审的报名人数低于岗位招聘计划3倍的,将相应调整招聘计划到其他类别,或取消该岗位招聘计划。

  3. 笔试

  笔试将采取在线形式,具体安排另行通知。笔试内容包含但不限于综合知识测试(行政能力测试、基本常识、英语等)、专业知识测试。

  4. 面试

  依据笔试成绩,从高分到低分按照岗位招聘人数1:3的比例确定面试人选(最后一名出现同分者,一并确定为人选)。笔试后一周内公布面试人选,未入围面试考生如对卷面分有疑问,可在规定的日期内向用工单位人力资源部门提出查分申请。卷面分查询仅指试卷漏评、成绩漏登、统分误差等,评卷老师掌握评分标准执行情况不属复查范围。面试迟到视为弃权。

  5. 成绩计算及确定拟录用人员名单

  按笔试占40%、面试占60%比例折算综合成绩(笔试、面试满分各以100分计),以综合成绩从高到低确定拟录人选,对综合成绩相同者,以面试成绩高者优先,若面试成绩再相同,则由面试评委投票表决,得票数多者优先。

  6. 体检

  统一组织拟录人员到具有相关资质的体检机构进行体检。体检不合格或无故不参加体检者不予录用,视情况依次等额递补。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及国家规定的食品生产经营企业人员的健康要求等有关规定执行。

  7. 公示及录取

  对体检合格的拟录人员相关资料进行全面复核后,在安徽中烟外网等进行公示(公示期7天)。公示期满,对没有影响录取情形的,办理录用手续。

  四、其他事项

  1. 应聘者每人限报一个岗位,投递多个岗位的,取消其报名资格。

  2. 参加笔试、面试和体检时,必须提供有效期内的身份证。缺少证件的应聘者不得参加笔试、面试和体检。

  3. 应聘者存在提供虚假资料、故意隐瞒真实信息、抄袭作弊、扰乱考场纪律等行为的,一律取消应聘资格。如被录用,则取消录用资格。

  4. 本次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

  5. 应聘者参加招聘过程中的交通、食宿等费用自理。

  6. 安徽中烟将根据应聘者报名、考试、体检等情况,视情核减、调整或者取消相关岗位招聘计划。若出现上述情况,将在安徽中烟外网公告。

  7. 笔试、面试及录用相关信息均在安徽中烟外网(http://www.ahycgy.com.cn)上公布,敬请关注。

  8. 应聘者一经录用,签订劳动合同,合同期内依法缴纳社会保险。首次合同两年,其中第一年按招聘计划的学历及岗位要求确定工资待遇。首次合同期满并经考核合格予以续用的,工资待遇按用工单位新进员工相关规定或协议执行,考核不合格的,劳动合同到期后不再续签。

  9. 因疫情变化和疫情防控工作要求,本次招聘工作有可能出现调整。如出现调整,将另行通知。

  10. 本公告由安徽中烟工业有限责任公司负责解释。

  附件:1. 2020年新进员工招聘计划

  2. 2020年新进员工招聘回避承诺书

  安徽中烟工业有限责任公司

  2020年6月1日

 

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